Hoppa till innehållet
Hemmadagar Planera föräldraledigheten för hela familjen
  1. Hemmadagar
  2. Avtal
  3. Transport, Transportavtalet

Transport, Transportavtalet

AI-genererad text. Sidan är skriven av en AI-assistent utifrån regelmotorns källor och har ännu inte granskats av en redaktör. Beloppen beräknas av regelmotorn 2026.2.0, inte av AI:n. Kontrollera viktiga uppgifter mot källan som anges.

Transport, Transportavtalet (Transportföretagen och Transport) gäller åkeri, terminal, lager och spedition med månadslön. Avtalet gäller 2025-04-01 till 2027-03-31; reglerna lästa i texten 2023 till 2025. Här är reglerna som påverkar föräldraledigheten, i klartext och med exempel. Det är en vägledande sammanfattning; avtalstexten och din arbetsgivare har sista ordet.

Kort sagt

Så mycket blir det

En hel månad (maj 2026) med föräldrapenning sju dagar i veckan på sjukpenningnivå, efter tre års anställning. Vägledande beräkning.
MånadslönFöräldrapenningFöräldralönKvar av lönenNetto ledigNetto i arbeteAndel av nettot
36 000 kr28 458 kr3 669 kr0 kr24 601 kr28 677 kr86 %
62 000 kr39 029 kr16 647 kr0 kr41 357 kr45 107 kr92 %

Belopp före skatt utom netto. Skatten är räknad med genomsnittlig kommunalskatt 32,38 procent och fördelad över året, så nettot är ett ungefärligt månadsbelopp. Föräldralön som betalas i efterhand är räknad till den månad den avser.

Föräldralön

Föräldrapenningtillägg (FPT)

Löneavdrag när du är ledig

Varje ledig arbetsdag dras med 1/21,75 av månadslönen, och del av dag med 1/174 per timme. Fler än 12 frånvarodagar i en månad ger avdrag med hela månadslönen och lön för de arbetade dagarna. Är du ledig en hel kalendermånad räknar beräkningen med att hela månadslönen dras; kontrollera regeln i ditt avtal.

Semester

Procentregeln: semesterlönen är 13 procent av lönen under intjänandeåret. Semesterdagen är frånvaro med löneavdrag och ersätts med semesterlönen. 25 semesterdagar per år.

Tjänstepension

Avtalspension SAF-LO: 4,5 procent av lönen upp till 7,5 inkomstbasbelopp och 30 procent av lönen över, upp till pensionsplanens eventuella tak. Under ledighet med föräldrapenning fortsätter premierna att betalas, men bara för dagar med föräldrapenning. Villkoren kan räkna skyddet i dagar och kräva att föräldrapenningen tas ut i en viss omfattning; kontrollera med pensionsplanen. Beräkningen förenklar skyddet till 13 månader per barn.

Jämför med din arbetsgivare

Avtal finns i flera versioner och kan kompletteras lokalt. Fråga HR eller lönekontoret:

Förenklingar i beräkningen

Avtalstexten 2025 till 2027 finns bara bakom inloggning; reglerna är lästa i texten 2023 till 2025 (nivå B). Huvudregeln är veckolön; månadslön efter lokal överenskommelse. Fler än tolv frånvaropass i en månad ger avdrag med hela månadslönen och lön per arbetad dag; röda dagar på vardagar räknas då inte som betalda, vilket avtalet gör.

Källor

DelKällaVerifieringsnivåKontrollerad
Föräldralön15 § 3 mom.B2026-10-28
Löneavdrag16 § 4 mom.B2026-10-28
Semester14 § 5–7 mom.B2026-10-28
PensionAvtalspension SAF-LO, premiebefrielseB2026-10-28

Nivå A: avtalstexten läst i original. B: andrahandskälla eller äldre text. C: inte belagd; motorn använder ett rimligt antagande.

Räkna på er familj

Välj Transport, Transportavtalet som kollektivavtal i formuläret.

Andra avtal i samma grupp

Jämför alla avtal

Vanliga frågor

Får man föräldralön enligt Transport, Transportavtalet?
Ja. Föräldrapenningtillägg (FPT): upp till 180 dagar med föräldrapenning efter 24 månaders anställning, tills barnet är 18 månader. Beloppet och villkoren står under Föräldralön på den här sidan.
Hur dras lönen när man är föräldraledig enligt Transport, Transportavtalet?
Varje ledig arbetsdag dras med 1/21,75 av månadslönen, och del av dag med 1/174 per timme. Fler än 12 frånvarodagar i en månad ger avdrag med hela månadslönen och lön för de arbetade dagarna. Är du ledig en hel kalendermånad räknar beräkningen med att hela månadslönen dras; kontrollera regeln i ditt avtal.